Mecanismos da UE
O Erasmus+ é um dos programas de maior sucesso da União Europeia.
Desde 1987, mais de três milhões de estudantes europeus passaram parte dos seus estudos noutra instituição de ensino superior ou com uma organização na Europa.
Atualmente, o Erasmus+ é um dos mecanismos de mobilidade da UE mais conhecidos e de fácil acesso, proporcionando mobilidade e oportunidades de aprendizagem a todos, não só nos países do Programa Erasmus+, mas também aos países Parceiros.
Oportunidades para indivíduos
Alunos que procuram trabalhar no setor da construção
O Erasmus+ visa tornar a mobilidade de aprendizagem uma possibilidade realista para qualquer aluno no ensino escolar.
A mobilidade de aprendizagem para os alunos pode ser organizada tanto em grupo como individualmente, durante um mês no máximo.
Individualmente ou juntamente com outros, poderá estudar numa escola parceira ou efetuar um estágio noutra organização relevante no estrangeiro.
Se estiver interessado num futuro emprego no setor da Construção, a sua escola pode candidatar-se a uma acreditação Erasmus no domínio da educação escolar ou participar num projeto de mobilidade de curto prazo, e encontrar-se noutro país a melhorar as suas competências e conhecimentos que lhe permitirão tornar-se profissional no setor da Construção.
Se precisar de mais informações sobre as possibilidades de participar na mobilidade como aluno, por favor contacte a sua Agência Nacional.
Estudantes no setor da construção
Estudar no estrangeiro é uma parte central do Erasmus+ e demonstrou ter um efeito positivo nas perspetivas de emprego posteriores.
Um estudante que estuda ou está interessado no setor da Construção pode:
- Estudar no estrangeiro de 2 meses a 12 meses (até 24 se estiverem a estudar arquitetura) noutros Institutos de Ensino Superior na Europa ou noutros Países.
- Estar inscrito num estágio (Colocações de trabalho, Estágios), no estrangeiro, em qualquer local de trabalho.
As oportunidades de estágio são oferecidas pessoalmente ou à distância, e podem ser facilmente encontradas aqui.
- Participar nos prestigiados “Mestrados Conjuntos Erasmus Mundus”,, para os quais estão também disponíveis bolsas de estudo.
Está disponível financiamento adicional para estudantes com condições físicas, mentais ou relacionadas com a saúde.
Estagiários no setor da construção
O Erasmus+ pode ajudá-lo a ganhar experiência de trabalho valiosa apoiando estágios (colocações de trabalho, estágios, etc.) no estrangeiro.
Ou é um estudante de ensino superior ou um estudante de EFP, ou pretende tornar-se um operário ou trabalhador administrativo, há muitas oportunidades de mobilidade para si. Pode candidatar-se a uma oportunidade de formação que pode ter lugar pessoalmente ou virtualmente.
Os estágios no estrangeiro podem receber apoio Erasmus+ por até 12 meses.
Se é estudante do ensino superior ou recém-graduado, pode encontrar mais aqui.
Se é estudante de educação e formação profissional, aprendiz ou recém-licenciado, pode saber mais aqui.
Uma dica para si!
Os estagiários podem também combinar um estágio Erasmus+ com um período de estudo no estrangeiro.
Alunos adultos a trabalhar ou interessados em trabalhar no setor da Construção
Se for um estudante adulto com necessidades educativas específicas, pode passar um período no estrangeiro em qualquer organização que forneça educação para adultos para melhorar os seus conhecimentos e competências por um período máximo de 1 mês.
O setor Construtor é um campo em constante mudança com novos conhecimentos, técnicas e tecnologia a serem-lhe introduzidos de vez em quando. Independentemente de ser um trabalhador de construção operário ou trabalhador administrativo, pode beneficiar de uma variedade de opções de aprendizagem para ser apoiado por E+.
- aprendizagem em sala de aula,
- aprendizagem baseada no trabalho,
- aprendizagem entre pares
- observação de percursos profissionais,
- observação
- e outras abordagens inovadoras.
Pode encontrar um programa gerido por uma organização de educação de adultos ou contactar uma delas e partilhar com elas as suas necessidades e ideias para uma formação.
Se precisar de mais informações sobre as possibilidades de participar na mobilidade como estudante adulto, por favor contacte a sua Agência Nacional.
Jovens interessados em ganhar/desenvolver competências para trabalhar no setor da construção
Os intercâmbios de jovens estão abertos a pessoas com idades compreendidas entre os 13 e os 30 anos.
Durante um curto período (entre 5 a 21 dias) podem encontrar-se, viver juntos e trabalhar em projetos partilhados durante curtos períodos.
Utilize as aplicações de mobilidade disponíveis aqui, para localizar projetos relacionados com o setor da Construção.
Uma dica para si!
Pode desenvolver competências relacionadas com o setor da Construção em projetos fenomenalmente irrelevantes. Visite os nossos resultados das Novas Competências e os Perfis e Qualificações Ocupacionais revistos do projeto de Competências para a Indústria da Construção, para o ajudar a manter-se “de mente aberta”.
Pessoal (ensino)
Existem oportunidades para passar tempo a ensinar numa instituição de ensino no estrangeiro. Estas oportunidades estão disponíveis tanto para o pessoal que trabalha no setor da educação como para os indivíduos que trabalham fora dele
Os trabalhadores e profissionais experientes do setor da Construção são convidados a partilhar os seus conhecimentos e experiência em projetos educativos específicos:
Está disponível financiamento adicional para pessoal com condições físicas, mentais ou relacionadas com a saúde.
Oportunidades para Organizações
O mecanismo Erasmus+ oferece muitas oportunidades para organizações e entidades jurídicas.
Inter Alias uma Empresa de Construção ou outra entidade ativa no setor da Construção pode estar envolvida ou envolver o seu pessoal e membros em atividades tais como:
- Melhoria estratégica das competências profissionais,
- Desenvolvimento da capacidade organizacional,
- Criação de parcerias cooperativas transnacionais com organizações de outros países, a fim de produzir resultados inovadores ou trocar boas práticas.
As organizações podem facilitar oportunidades de mobilidade de aprendizagem para estudantes, pessoal docente, estagiários, aprendizes, voluntários, trabalhadores juvenis e jovens.
Por favor, encontre mais informações sobre como envolver-se num projeto E+ aqui:
Tenha em mente que as empresas podem publicar as suas ofertas de estágios no Portal de Estágios Erasmus e atrair estagiários de toda a Europa!!!
A EURES foi criada em 1994. É um mecanismo europeu que apoia e facilita a livre circulação de trabalhadores entre a Europa.
Ultrapassando barreiras linguísticas, diferenças culturais, desafios burocráticos, leis laborais diversas e falta de reconhecimento dos certificados educacionais, a EURES cultiva um quadro de trabalho em toda a Europa.
Para candidatos a emprego
Se já está a trabalhar no setor da construção ou pretende entrar no setor, a EURES oferece-lhe uma série de oportunidades de procura de emprego.
Encontrar um emprego
Uma pessoa pode encontrar mais ofertas de emprego em mais de 30 países europeus:
Alemanha, Áustria, Bélgica, Bulgária, Croácia, Chipre, Dinamarca, Eslováquia, Eslovénia, Espanha, Estónia, Finlândia, França, Grécia, Hungria, Irlanda, Islândia, Itália, Letónia, Liechtenstein, Lituânia, Luxemburgo, Malta, Noruega, Países Baixos, Polónia, Portugal, Reino Unido, República Checa, Roménia, Suécia e Suíça
Ao clicar aqui, alguém pode encontrar centenas de milhares de empregos por País, por Setor, por Ocupação.
Está também disponível uma ferramenta de procura inteligente, na qual alguém pode escolher entre vários filtros, tais como “Localização”, “Horário de Trabalho”, “Língua da vaga de emprego”, “Setor”, “Nível Educativo”, “Experiência”, etc.
Crie o seu CV
Um candidato a emprego pode preencher o seu CV online na plataforma EURES.
Embora seja mais uma plataforma onde deve carregar o seu CV passo a passo, fazê-lo permite-lhe publicar o seu CV na plataforma e tornar-se acessível a milhares de empregadores em toda a Europa.
A publicação do seu Curriculum Vitae exige a definição das profissões e países em que pretende trabalhar, para que os empregadores possam chegar até si.
O modelo de CV EURES tem também algumas características interessantes, tais como acrescentar uma apresentação vídeo de si mesmo (não obrigatória).
Um lembrete!
Também pode verificar o Europass.
O Europass é o seu conjunto gratuito de ferramentas e informações em linha para o ajudar a gerir cada passo da sua aprendizagem e desenvolvimento.
Os seus empregos
O Motor de Correspondência de Ofertas de Emprego EURES encontra empregos para si com base na versão atual do seu CV EURES Online.
Os resultados aqui apresentados são empregos devolvidos pelo motor e que correspondem ao máximo do seu emprego desejado e das suas competências.
Há também uma secção onde pode aceder facilmente às suas “Consultas Recebidas” dos Empregadores!
Uma dica para si!
Pode melhorar os resultados deste motor, preenchendo o mais possível o seu CV.
O Programa de Mobilidade EURES orientado para Candidatos a Emprego
O Programa de Mobilidade EURES é para aqueles que querem trabalhar no estrangeiro, mas têm dúvidas!
O Programa de Mobilidade Orientado oferece apoio dedicado dos serviços nacionais de emprego para pessoas que procuram trabalho, formação ou aprendizagem noutro país da UE, Noruega ou Islândia.
Numa base justa, aborda as necessidades das pessoas à procura de emprego para remover os obstáculos à mobilidade.
Ajuda os empregadores destes países que procuram trabalhadores motivados e qualificados.
O apoio disponível inclui financiamento para cobrir coisas como cursos de línguas, obter o reconhecimento das suas qualificações, e despesas de viagem e estadia.
Verifique mais aqui.
Aconselhamento para Viver e trabalhar
O EURES não só lhe fornece informações e ferramentas úteis para encontrar um emprego no estrangeiro, como também fornece informações importantes relacionadas com
Informe-se – Esteja preparado!
Para os empregadores
O setor da construção é, por um lado, um setor com falta de pessoal adequado e experiente, enquanto que, por outro lado, a sua natureza promove frequentemente a transferibilidade de força de trabalho de outros países.
Se está a recrutar para uma empresa do setor da construção é melhor começar também a expandir a sua procura de empregados e trabalhadores de outros países. O EURES ajudá-lo-á nisso!
Anunciar um emprego
Ao registar a sua empresa no EURES, pode facilmente carregar anúncios de emprego.
Milhares de candidatos conseguirão encontrar o seu trabalho e expressar o seu interesse.
Sabia que…?
O seu posto de trabalho pode já estar no Portal de Mobilidade Profissional EURES, uma vez que a sua base de dados é informada pelos serviços públicos de emprego dos países que participam no EURES.
Encontrar candidatos
Ao usar o EURES, poderá encontrar e avaliar candidatos. Muitos candidatos a emprego no EURES têm os seus CV publicados para que os empregadores os possam ver.
Pode também beneficiar do Motor de Correspondência de Vagas de Emprego EURES e descobrir que candidatos a emprego correspondem aos seus postos de trabalho!
Sugestões e Dicas
Há muitas sugestões e dicas dadas aos empregadores.
Verifique aqui o que pode fazer antes (as etapas de investigação), durante (o processo de recrutamento noutro país do EEE) e depois (o processo de retenção) do recrutamento no estrangeiro.
O Programa de Mobilidade EURES para Empregadores
O Programa de Mobilidade EURES Orientado é para aqueles que querem recrutar pessoas com um perfil específico, mas que lutam para as encontrar no seu próprio país ou/e cuidam de construir uma equipa multicultural que possa dar ao seu negócio a vantagem!
O Programa de Mobilidade Orientada oferece à sua empresa apoio dedicado dos serviços locais de emprego para recrutar candidatos a emprego motivados e qualificados de outros países europeus para trabalho, estágio ou formação.
Se é uma pequena ou média empresa, pode também candidatar-se a apoio financeiro para cobrir alguns dos custos de formação e integração para este novo pessoal.
Verifique mais aqui.
Drop’pin é um portal online que tem como objetivo ajudar os jovens a entrar no mercado de trabalho.
Foi concebido para aproximar os que procuram melhorar os seus conhecimentos, competências e capacidades das organizações que oferecem oportunidades para os melhorar, incluindo empresas, PME e ONG. Procura um curso de aprendizagem, estágio, tutoria ou e-learning? Drop’pin tem uma vasta gama de oportunidades que abrange vários setores em toda a Europa. Quer seja um jovem à procura da sua primeira grande oportunidade ou uma organização à procura das suas estrelas do futuro, Drop’pin e vá longe.
O Drop’pin está fortemente ligado a programas como o Erasmus + e o EURES.
Saiba mais sobre isto descarregando o guia aqui.